Henkilökohtaisen eron menetelmää kehitettiin venäjän kielen pohjalta, jotta saataisiin selville Venäjän kielen kulttuurissa muodostuneen mentaliteetin ominaispiirteet ja persoonallisuuden rakenne. Myöhemmin tekniikka sovitettiin tutkimaan persoonallisuutta ja sen käsitystä.
Henkilökohtainen differentiaalimenetelmä - milloin sitä tarvitaan?
Henkilökohtainen ero on tärkeä niissä tapauksissa, joissa hänen on tiedettävä asenteen asema ihmisille tai itselleen. Tämä menetelmä on menetelmien keskellä kyselylomakkeiden ja sosiometristen asteikkojen avulla, joten se on niin yksinkertainen, nopea ja helppokäyttöinen. Tämän tekniikan avulla on helppo löytää erilaisia tietoja - ja ahdistusta ja sosiaalisuutta sekä paljon muuta. Tätä menetelmää voidaan käyttää yhdessä muiden menetelmien kanssa, koska tekniikka on lyhyt ja hyvin yksinkertainen.
Henkilökohtainen ero - luominen
Henkilökohtaisen eron menetelmällä on otanta-avainsanoja, jotka kuvaavat persoonallisuusominaisuuksia, joiden avulla voit opiskella eräänlaista persoonallisuusmallia.
Tätä tarkoitusta varten Ozhegovin sanakirjasta valittiin 120 sanaa, mikä osoitti toimintaa, vahvuutta ja arviointia. Heidät ryhmiteltiin satunnaisesti 6: n 20 luonnostoluettelon ja luokittelun kohteiksi:
- Henkilö pitäisi 100 pisteen mittakaavassa arvioida todennäköisyyttä, että henkilöllä, jolla on yksi laatuominaisuus, voi olla toinen.
- Henkilöllisyyden tulisi arvioida seuraavien ominaisuuksien läsnäolo ja vakavuus viiden pisteen mittakaavassa.
- 7 pisteen mittakaavassa oleva henkilö arvioi 3-D-ero-merkkien laadun.
Tämän jälkeen 21 ominaisuutta valittiin yleisestä luettelosta henkilökohtaiseen eromuotoon.
Henkilökohtainen differentiaali - opetus
Aiheelle tarjotaan lomake, jossa henkilön valitut ominaisuudet esitetään. Niiden positiivisia ja negatiivisia puolia on merkitty "+" ja "-" merkillä. Testauksen tekeminen on yksinkertaista:
- henkilö valitsee tämän tai kyseisen laatutunnuksen;
- arvioi sen ilmenemismuotoa (3 - voimakkaasti ja usein, 2 - havaittavissa, 1 - harvoin ja heikosti, 0 - vaikea sanoa).
Valitut ominaisuudet on korostettu vastauslomakkeessa. On tärkeää seurata positiivisten ja negatiivisten piirteiden muutosta.
Testaa henkilökohtainen differentiaali - tulkinta
Määritä tulokset viittaamalla tyhjälle avaimelle. Ensin sinun on laskettava arvioinnin, lujuuden ja toiminnan arvot - +21 -21.
Taso määritellään seuraavasti:
- 17-21 - korkea taso;
- 8-16 - välitaso;
- 7 ja vähemmän on matala taso.
Tämän perusteella tulokset määritetään. Henkilökohtaisen eron tulkitseminen on välttämätöntä eri näkökulmista. Jos arviointitekijä ansaitsee korkeat tulokset, henkilöllä on hyvä itsetunto, henkilö on tyytyväinen itseään kohtaan. Jos täällä on vähän tuloksia, henkilö on liian itsekriittinen. Liian alhaiset arvot osoittavat henkilökohtaisia ongelmia. Keskinäisissä arvioinneissa tämä ilmaisee suhtautumista toiseen henkilöön.
Itsearviointiin liittyvä voima-tekijä osoittaa persoonallisuuden tahdon indikaattoria, ei niin kuin on, vaan kuinka he arvioivat aiheen. Jos indikaattorit ovat korkeat, henkilö on luottavainen itsekseen ja uskoo, että kaikki ongelmat ovat hänen päällänsä ja jos indikaattori on alhainen, henkilöllä on huonosti kehittynyt itsekontrolli ja hän on riippuvainen hänen käyttäytymisestään. Liian paljon
Itsearviointityökerrointa tulisi tulkita ekstraversion indikaattoriksi. Mitä korkeampi indikaattori, aktiivisempi ja seurallinen henkilö. Jos arviot ovat vähäiset, henkilö on passiivinen ja suunnattu itseensä. Keskinäisissä arvioinneissa tämä indikaattori heijastaa toistensa toistensa ominaisuuksien käsitystä.
Älkää unohtako, että tämä menetelmä osoittaa tarkasti kohteen subjektiivisen arvioinnin eikä varsinaista tilannetta. Kuitenkin, kuten käytäntö osoittaa, tämä indikaattori on todella tärkeä.